新力注入焕生机 科普逐梦共前行——省科技馆开展2025年度新员工入职培训
为助力新员工快速融入集体、熟悉业务流程，8月25日至27日，省科技馆精心筹备并开展了为期两天半的新员工入职培训。
初识起航：感受单位温度
8月25日上午，在培训老师王苗的热情引导下，新员工有序完成入职手续办理，并对馆内组织架构有了初步认知。
当日下午，新员工见面会在二层会议室拉开帷幕。人力资源部主任边晓岚致欢迎词，并强调单位与员工是休戚与共的命运共同体，科技馆将全力为员工搭建广阔的职业发展平台，希望新员工以蓬勃朝气和探索热情，为科普事业注入新活力。
人力资源部主任边晓岚致欢迎词
在自我介绍环节，新员工以影视角色为切入点展现自我认知与职业追求：慕锦钰从《铁甲小宝》中的蟑螂恶霸身上，看到屡败屡战的乐观坚韧，并将其设为社交头像自勉;何家新推崇《后天》中气象学家杰克・霍尔，以其科学素养与责任担当为职业追求;安菁锐以《银河补习班》里马皓文为榜样，立志在科技馆成为传播科学的桥梁，引领青少年探索世界;雷涵从《热辣滚烫》中杜乐莹身上汲取力量，愿以坚韧乐观的心态直面工作挑战，高质量完成任务。
交流环节中，边主任与新员工亲切交流报考科技馆的初心。大家畅所欲言，有人因专业契合选择这里，有人则被崇高的科普事业所吸引，期望在科技馆实现个人价值与社会价值的完美统一。随后，培训老师石琪通过PPT讲解与宣传片展播，带领大家深入了解科技馆的发展历程、基本概况与文化理念，沉浸式感受科技馆的魅力。
角色转变：夯实制度根基
26日，培训进入角色转变关键阶段。上午，石琪老师对人事管理制度进行了深入解读;李静老师则围绕社保政策展开详细说明，帮助新员工明晰权益保障。整个培训过程以制度解析为支点，以场景化应用为抓手，实现了理论阐释与实践指导的有机融合。
社保政策培训
作品分享
下午的创意工坊成为思维碰撞的舞台。新员工围绕“我心中的科技馆”这一主题展开天马行空的创作。《走向未来》《科技奇旅体验探索》《走进科技》《从科技馆了解世界》等创意方案层出不穷。新员工从视觉设计到理念阐释，全方位展现了他们对科普工作的创新思考，彰显出强烈的职业认同感与创造力。
实践赋能：开启职业新篇
27日上午，培训聚焦实践操作，助力新员工快速适应岗位。上午，专业辅导员带领新员工深入展厅，进行业务基础培训与实地操作指导。新员工穿梭于科技馆各楼层，亲身感受工作场景，熟悉业务流程;体验穹幕影院先进技术，进一步拓宽对科技馆业务范畴的认知。
展厅业务培训
培训合影
在结业仪式上，边主任向新员工深刻阐述科普工作的深远意义与时代使命。她叮嘱新员工，要迅速完成角色转变，全面熟悉工作内容，熟练掌握工作方法，善于学习他人长处，勇于突破自我设限，在不同岗位实践中明确职业方向，积极展现个人才华，在新岗位上实现成长与蜕变。
本次入职培训内容丰富、形式多元，通过单位文化浸润、制度深度解读、实践操作体验等多个维度，全方位帮助新员工快速融入科技馆大家庭，为新员工职业发展筑牢了根基。相信在未来工作中，这些怀揣热情与责任感的新员工，必将在科技馆舞台上绽放光彩，书写科普事业崭新篇章。
